728x90 반응형 국민권익위원회2 공공기관 직원채용 시험관리 실효성 제고를 위한 통합채용 확대 등 제도개선 권고 토ㅇㅎ- 국민권익위, 공공기관 직원 채용 시험관리 실효성 제고 방안 마련…관계부처 및 광역자치단체에서 소관 공공기관 통합채용 운영하도록 권고- 최근 채용 업무를 외부에 위탁하는 기관이 늘면서 관련 비용도 덩달아 증가…일부 공공기관, 필기 시험 생략하고 서류·면접만으로 채용, 불공정 시비 발생 □ 국민권익위원회(이하 국민권익위)는 공공기관 통합채용제도 확대 등 ‘공공기관 직원채용 시험관리 실효성 제고’ 방안을 마련해 기획재정부, 행정안전부, 17개 광역자치단체에 권고했다. □ 공공부문에서의 채용비리 근절을 위한 범정부적 노력으로 공직유관단체 채용비리 건수가 지난 5년간 78.6% 감소*하는 등 채용의 공정성을 높이기 위한 그간의 노력은 소기의 성과를 보이고 있다. * 권익위 주관 공직유관단체 채용실태 전수.. 2025. 2. 21. “취약계층이 보호되고 민생이 안정되는 대한민국을 만들겠습니다.” - 국민권익위, ‘더 나은 국민의 삶, 도약하는 대한민국’ 실현 위한 2025년 주요 업무 3대 추진 과제 발표…‘민생안정과 약자 보호’가 최우선 목표 주요 업무 3대 추진 과제 1. 취약계층 보호‧민생고충 해소 등 국민생활 안정…자립준비청년·쪽방촌 주민·한센인 등 취약계층 집중 지원 및 소기업·소상공인 고충 해결 2. 국민이 체감하는 청렴·공정사회 구현… 뿌리깊은 지방·일선현장 부패 관행 점검 및 청렴문화 확산 3. 디지털 플랫폼 확대로 국민 소통·권익구제 강화…범정부 통합콜센터·원스톱 행정심판서비스 등 국민권익 플랫폼 적극 운영 □ 국민권익위원회(이하 국민권익위)는 2025년 ‘더 나은 국민의 삶, 도약하는 대한민국’이라는 비전 아래 3대 과제를 선정하여 집중 추진한다. 우리나라를 둘러싼 대내외.. 2025. 1. 14. 이전 1 다음 728x90
